Betriebsfeier

Betriebsfeier mit CityHunters

Eine Betriebsfeier wird mit einem Firmenevent von CityHunters zu einem einmaligen Erlebnis!

Betriebsfeiern sind in großen und kleinen Unternehmen seit vielen Jahren eine gerngesehene Tradition. Besonders um die Weihnachtszeit trifft man sich z.B. bei einer Betriebsfeier in Hamburg gemütlich in einem Restaurant oder den Räumlichkeiten der Firma, um bei gutem Essen das vergangene Jahr Revue passieren zu lassen. Dass eine Betriebsfeier aber viel mehr ist als bloß nettes Beisammensein und Schlemmerei, haben mittlerweile viele Firmen erkannt und setzen solche Gruppenevents gezielt ein, um den Teamgeist unter den Kollegen zu stärken und eine angenehme Atmosphäre bei der Arbeit zu schaffen. Das sorgt für bessere Arbeitsergebnisse und zufriedene Arbeitnehmer, die nachweislich mehr leisten als unglückliche Kollegen. Eine Betriebsfeier in Berlin hingegen kann sogar wahrlich spektakuläre Züge annehmen. Das ist nicht nur gut für den Teamspirit, sondern auch für Ausdauer und Gesundheit der Mitarbeiter. Viele spannende Angebote für Unternehmen finden sich auf cityhunters.de.

Die Betriebsfeier und ihre Vorteile für Mitarbeiter und Unternehmen

Wer auf cityhunters.de für sein Unternehmen eine Betriebsfeier mit organisiertem Rahmenprogramm bucht, profitiert dabei vielfach. Ein Arbeitnehmer geht jeden Morgen zur Arbeit und erledigt die ihm übertragenen Aufgaben. Dabei kann er 80% seiner Kapazität einsetzen oder 100%. Ein zufriedener, ausgelasteter Mitarbeiter wird gerne mit vollem Elan an seine Aufgaben herangehen und nachweislich bessere Ergebnisse erzielen als jener, der sowieso eigentlich lieber in einer anderen Firma arbeiten würde und sich ständig beschwert. Ein Faktor für eine positive Einstellung zum Job ist das Betriebsklima unter Kollegen und Vorgesetzten untereinander. Herrscht ein entspanntes Verhältnis und verstehe sich alle gut, ist auch die Arbeitsatmosphäre angenehm und produktiv. Wenn ein Unternehmen besondere Bonusangebote wie Wellnessgutscheine oder gemeinsame Ausflüge mit der Belegschaft anbietet, steigt die Leistungsbereitschaft zusätzlich, da ein familiäres Zusammengehörigkeitsgefühl entsteht und das Bewusstsein dafür, dass die Firma mehr für den Arbeitnehmer tut, als sie eigentlich müsste. Organisieren Sie also regelmäßig eine Betriebsfeier beispielsweise in Frankfurt, führt das zu steigenden Umsatzzahlen, weniger Mitarbeiterfluktuation und höherer Gesamtzufriedenheit, die sich bei Firmen mit Kundenkontakt auch auf die Kunden auswirkt. Es ist zum Beispiel möglich, monatlich ein Betriebsfest auszurichten und die Mitarbeiter damit für ihre guten Leistungen zu belohnen. Dabei bieten sich spannende Aktivitäten wie zum Beispiel Schnitzeljagden an. Im Rahmen einer solchen Betriebsfeier in Hamburg oder vielen anderen Städten, können auch offene Fragerunden eingerichtet werden, die zu mehr Transparenz im Kollegium führen und potentielle Konflikte mit dem Management gleich zu Beginn ausräumen können. Wer in seiner Firma regelmäßig eine Betriebsfeier organisiert und durchführt, wird die Investition dieser Ausgabe schnell durch steigende Umsätze und mehr Produktivität ausgleichen. Im heutigen Business Life ist es wichtiger denn je, einen angenehmen Arbeitsplatz bieten zu können und gezielt etwas für die Mitarbeiterzufriedenheit zu tun. Vielleicht wollen Sie ja sogar eine Umfrage unter Ihrer Belegschaft durchführen und per Abstimmung das Ausflugsziel der nächsten Betriebsfeier festlegen – so entsteht ein tolles Gefühl der gleichberechtigten Demokratie auf Ihrer Betriebsfeier in Nürnberg.

Die Betriebsfeier in München bewirkt Wunder!

Eine Abteilung eines großen Konzerns oder auch die gesamte Belegschaft eines mittelständischen Unternehmens ist eine Einheit für sich, ein im besten Fall gut und reibungslos funktionierender Mikrokosmos, der für Effektivität, Leistungssteigerung und Produktivität sorgt. Nur in den seltensten Fällen ergibt sich dieser enge Verband von selbst. Chefs und das Management der Unternehmensführung richten in regelmäßigen Abständen ein Betriebsfest aus, das alle zusammenschweißt. Denn nur Mitarbeiter, die sich gut kennen und sich gegenseitig vertrauen, sind auch bereit, über das Maß der Mindestanforderungen hinaus Leistung zu erbringen und der Firma von selbst etwas von dem zurückzugeben, das Unternehmen, zum Beispiel mit der Betriebsfeier in Nürnberg, realisieren. Besonders gut geeignet für die Förderung des internen Zusammenhaltes und zur Etablierung fester Strukturen eignen sich teambuildende, gruppendynamische Übungen. So bezeichnet man spaßbringende Übungen für die Belegschaft, die ganz subtil, aber wirkungsvoll den Teamgeist stärken. Dazu zählt zum Beispiel eine Schnitzeljagd mitten durch die Innenstadt des Betriebsstandortes, wie sie der beliebte Anbieter für Betriebsfeiern und mehr, CityHunters, anbietet. Wenn eine Abteilung oder eine Belegschaft gemeinsam vor eine spielerische Herausforderung gestellt wird und dann im Team zusammenarbeitet, um gemeinsam zu einer Lösung zu kommen, wächst das Band zwischen diesen Menschen und es bildet sich ein festes, verlässliches Team. Dieses Team ist dann auch außerhalb der unterhaltsamen Freizeitbeschäftigung im Rahmen der Betriebsfeier in München in der Lage, lösungsorientiert und effizient zusammenzuarbeiten. Das ist von Arbeitgeberseite natürlich höchst erwünscht und wird gezielt durch teambuildende Maßnahmen während der Betriebsfeier in Berlin oder anderen Städten gefördert. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschweren sich übrigens nicht etwa über die zusätzliche Zeit, die sie im Unternehmen verbringen, sondern schätzen spannende Freizeitangebote wie eine Betriebsfeier sehr! Dies erhöht die Bereitschaft, auch mal die eine oder andere Überstunde zu machen und sich für das Unternehmen mit voller Leistungsbereitschaft einzusetzen.

Das Team auf der Betriebsfeier

Wer ein Unternehmen zu führen hat, realisiert früher oder später, dass sämtliche anfallenden Aufgaben nicht alleine bewältigt werden können. Es muss also zwangsläufig ein gut funktionierendes Team an Führungskräften gefunden werden, um den Laden am Laufen zu halten. Auch in den Kreisen des Vorstandes und des Managements ist es wichtig, ein gutes Team zu haben, das bereit ist, vollen Einsatz zu zeigen und für die Ziele der Firma zu arbeiten. Um diesen Teamspirit zu gewährleisten und zu verbessern, eignen sich ebenfalls Betriebsfeiern mit gemeinsamen Aktivitäten. Diese gemeinsam verbrachte Zeit schweißt die Mitglieder des Vorstandes zusammen und lässt gegenseitiges Vertrauen entstehen. Das wiederum ist unerlässlich, wenn schwierige Entscheidungen getroffen werden müssen und es gilt, ein Unternehmen zu führen. Ein Betriebsfest trägt also durchaus zum Erfolg eines gesamten Projektes oder der glücklichen Zukunft der Firma bei. Es lohnt sich für Unternehmer und Inhaber von Konzernen also, in solche Events und Feste zu investieren, um das allgemeine Betriebsklima positiv zu gestalten und dafür zu sorgen, dass sich Kolleginnen und Kollegen untereinander gut verstehen. Regelmäßige offene Talks mit dem Management helfen zusätzlich, Rivalitäten und Benachteiligungsgedanken auszuräumen. Auf einer Betriebsfeier in Frankfurt zeigen alle Mitarbeiter Transparenz und lernen sich kennen, damit der Arbeitsalltag gelingt.